Tomas Schiffbauer Dec 21, 2022 7:12:22 AM 15 min read

Teams erfolgreich aufbauen - Wie Generationen sich gegenseitig stärken

Kennen Sie das auch? Ein Thema findet Sie, obwohl Sie gar nicht danach gesucht haben? Und ist es erst einmal im Kopf, tauchen überall weitere Aspekte, Fragen oder Querverweise auf. So ging es mir in diesem Jahr mit dem Thema „Generationenkonflikte“. Den Anstoß gab für mich ein Workshop mit einem jungen Team, indem etwas überspitzt formuliert die ...
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Tomas Schiffbauer Dec 18, 2022 6:30:00 AM 21 min read

Was ist die Zukunft der Kulturentwicklung?

Haben Sie sich auch schon einmal gefragt, warum derselbe Mensch sich im Fußballstadion anders verhält als im Opernhaus? Wollen wir nicht alle immer authentisch und ganz wir selbst sein? Sind wir das auch, wenn wir an verschiedenen Orten unterschiedlich auftreten? Auf jeden Fall! Dass ein erwachsener Mensch sich im Fußballstadion anders kleidet, ...
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Nico Obergfell Dec 12, 2022 6:30:00 AM 3 min read

Unsere Events – Wo waren wir in 2022?

Ob bei einem unserer Face-2-Face-Treffen im Design-Office in Karlsruhe, welche mehrmals im Jahr stattfinden oder beim jährlichen Sommerfest in Weingarten… die lumanaa-Familie ist immer on tour!
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Matthias Weber Dec 9, 2022 7:18:16 AM 19 min read

Innovation oder Verzicht? Wie wir Wachstum heute gestalten können

Wachstum als Prinzip in der Natur Viele Themen werden in der aktuellen Debatte stark zugespitzt: Umwelt oder Wirtschaft, Innovation oder Verzicht, Verbote oder Eigenverantwortung! Sind ein Dazwischen, sind Kompromisse nicht mehr denkbar? Helfen uns solche Antipoden in der komplexen Welt, in der wir leben, wirklich weiter? Gibt es wirklich nur ...
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Andreas Schrenk Dec 5, 2022 6:30:00 AM 15 min read

Kulturwandel - Vom Management verordnete Werte

Mit seinem berühmten Satz „Culture eats strategy for breakfast“ betonte der amerikanisch-österreichische Ökonom Peter Drucker, dass die Kultur einer Organisation einen deutlich stärkeren Einfluss hat, als es Visionen, Werte, Ziele oder Strategien je haben werden. Was der Pionier der modernen Managementlehre vor Jahrzehnten erkannt hatte, ist in ...
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Claudia Weyrauther Dec 4, 2022 6:30:00 AM 7 min read

In Zeiten der Unsicherheit offen für Veränderung sein

In der Veränderung suchen wir nach neuen Konzepten, die uns dabei helfen, mit ihr umzugehen. Den meisten dieser Konzepte, ob „agile Organisationen“ oder „mindful organizing“, wie es sogenannte Hochzuverlässigkeitsorganisationen (HRO)1 praktizieren, ist eines gemein: Sie drehen sich um die Nutzung von FREIRÄUMEN. Freiräume in Hinblick auf Zeit, die ...
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Paula Bemmann-Wöschler Dec 1, 2022 6:30:00 AM 11 min read

Alle Jahre wieder - der lumanaa-Adventskalender als Ritual

Alle Jahre wieder… So ein schönes Jahresabschluss-Ritual! „Wann ist endlich Weihnachten?“, „Wie viele Tage noch…?, „Wie oft noch schlafen…?“ – im Jahre 1838 hatte Johann Heinrich Wichern, der Leiter eines evangelischen Knabenrettungshauses bei Hamburg, keine Nerven mehr dafür, die 37. Frage nach dem Heiligen Abend zu beantworten und entwickelte ...
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Matthias Weber Sep 16, 2022 8:56:38 AM 9 min read

Wie können Organisationskulturen ausgewertet werden?

Lass uns mal darüber reden, wie Organisationskulturen ausgewertet werden können
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Tomas Schiffbauer Sep 7, 2022 2:55:52 PM 8 min read

6 Gründe warum Werte-Workshops scheitern

Zu Beginn: Unternehmenswerte sind wichtig, denn sie bieten Orientierung.
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Matthias Weber Sep 5, 2022 7:13:00 AM 5 min read

Unternehmenskultur messbar machen

Nein? Dann mal schnell machen. Denn dieser Blogbeitrag soll Sie bei der Auswertung und dem Verständnis Ihres Ergebnisses unterstützen.
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